YouTube自動化に欠かせない優秀な外注さんを集めるための人選方法とは?

Pocket

こんにちは!ショーゴです。

 

今回は、YouTube自動化のために必要不可欠な、優秀な外注さんを
集めるための人選方法についてお届けしていきます。

 

やっぱり外注化にあたり、
せっかくコストかけて選んだ人に
すぐにやめられたらショックですよね?

 

お金面でのコストというよりも、
時間面と徒労感という精神的なコストのほうが大きいです。

 

では、そうならないためにはどうすればいいか?

 

というわけで、こちらの動画をご覧ください↓

 

外注化の人選。雇いたい外注さんのイメージから、テストまで

 

動画を観ていただいたとおり、
まず、一番大事なのは、自分がどういう人を雇いたいのか?

 

そのイメージをしっかりと持っておこうということですね。

 

それがないと人選する際に、

 

なんとなくこの人が好きとか
礼儀正しそうな気がするとか

 

思い込みで人を雇ってしまう可能性が出てしまって、
うまくいかないケースが出てきます。

 

まず募集したい人を自分の中で明確にしておく
というのが大事ですね。

 

そのうえで、全員を一度テストすると。

 

状況にもよりますが、
動画の外注は一回の応募で20人くらい集まってきますが、
ちゃんと最後のテストまで行くのは10人くらいとなります。

 

その10人に対して2動画作ってもらっても
2000円なので、人選に失敗したときのコストを考えても
安いですね。

 

イメージから、実際の人選まで、
コンテンツを参考に試してみてくださいね!

 

-----------------------

下記より、ショーゴ公式メルマガ「ビジネスヒーロー瓦版」にて
1日2時間の作業で副業月収60万円を達成した手法を伝授していきます。
無料ですので、ぜひご登録下さい!

こちらの画像をクリック↓↓
ショーゴ公式メルマガ

コメントを残す

サブコンテンツ

このページの先頭へ